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2024-03-18 150次 管理心理学 反馈错误 加入收藏 正确率 : 100%
王老师
回答题目：2621条
①遵循目标强化的原则；（完善绩效管理体系增加优秀行为的模仿） ②采取小步子强化原则； ③贯彻及时反馈及时强化的原则； ④贯彻奖励为主奖惩结合的原则； ⑤贯彻精神与物质激励相结合的原则； ⑥贯彻因人而异的强化原则； ⑦贯彻公开、公平、公正、科学、合理、高效的强化原则； ⑧贯彻定期与不定期、定值与不定值强化的原则；
（备注：部分简单试题没有解析）
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